勇毅前行 创新突破 谱写城市更新集团高质量发展新篇章——更新集团召开2025年度工作动员会

2月21日上午，城市更新集团召开2024年度总结表彰暨2025年度工作动员大会,集团班子成员、机关部室及二级单位干部职工代表参加会议。

　　会上，更新集团财务部、城发物业公司市场部、城发园区公司资产管理部3个优胜部室，李慧等10名先进个人，韦斌等12名优秀基层工作者受到表彰。

　　优胜部室代表物业公司市场部周西栋、优秀基层工作者代表明海林、易彩文上台进行了交流发言。物业公司罗厦、置业公司霍远照、更新财务部李慧围绕2025年经营目标依次上台进行表态发言。更新集团党总支书记、董事长程勇分别与置业公司、物业公司、园区公司签订了2025年年度目标责任书。

程勇代表集团党总支向受表彰先进集体和个人表示祝贺，对更新集团2024年度工作完成情况进行了回顾总结。2024年所取得的成绩，是上下勠力同心、共同奋斗的结果，是各部室、子公司履职尽责、担当作为的结果，也是全体干部职工克服困难、辛劳付出的结果。更新集团积极倡导“工资是挣出来”的核心理念，在内部营造“以业绩论英雄，让价值创造者更有价值”的文化氛围，建立适应市场化的激励机制，推行资产巡查、招商、回款催账、成本管控和房屋销售等薪酬项目包制，鼓励员工想尽一切办法“跳起来摘桃子”，强化薪酬激励作用，充分调动员工的积极性，进一步提升更新集团的营收能力。

2025年坚持目标导向、问题导向、结果导向，强调执行力，以钉钉子精神抓好各项工作落到实处。要以经营收入为主线，以改革创新为动力，以市场开拓为抓手，以成本控制为核心，统筹项目建设和营收回款同步发展，向市场化方向转型，真正走出一条产业优、质量高、效益好的可持续的发展新路，为集团奋进“双千百十”发展目标和高质量发展作出更新贡献。